قالت وزارة العمل في تغريدة على حسابها بموقع “تويتر” رداً عن سؤال لأحد المغردين:
“جميع المنشآت ملزمة بتوظيف سعودي في حال عدم تفرغ صاحب المنشأة”.
جدير بالذكر أن وزارة العمل كانت قد ذكرت في وقت سابق أنه إذا كان صاحب المنشأة الصغيرة مسجلاً في التأمينات الاجتماعية، بما يعني أنه على رأس عمل آخر وليس متفرغاً لإدارة منشأته، فإنه يتوجب عليه توظيف سعودي آخر بالمنشأة، وفي حال عدم قيامه بذلك فلن يتمكن من الاستقدام.
زر الذهاب إلى الأعلى